|
转自 : 南方网
目前，大学生就业形势有些“吃紧”，不少过去所谓的热门专业现在都出现了“人才饱和”的现象。在这种情况下，一些前卫的女大学生选择了与众不同的就业岗位———自己当老板。
经济类应届毕业生雯来自某名牌学府。她的成绩单、实习记录在用人单位看来都是“闪亮”的，但她却无意替人打工，无论这个企业有多大的名气，薪金如何诱人。雯经过几个月的了解，选择了一家不起眼的网络公司作自己的发展目标。这个公司由几个比她大不了几岁的年轻人创办，经营网上媒体和人才交流等业务，工资开得并不高，干的活还得是技术、公关、行政“一把抓”。雯说，“网络将在２１世纪获得突破性的发展，这个小公司将有我足够的发展空间。”为此，雯向家里“贷”了资金，准备“入股”这家公司。年轻老板对她的加盟深表欢迎。他认为雯的做法表现出她已经把公司当作自己的事业，“有了主人的意识，大家才能团结起来做好事情。”
像雯这样期待有一份属于自己的事业的女大学生已越来越多。一位外语专业学生在外企实习业绩不错，但最终却没有与那家公司签约，而是选择自己开了个服饰礼品店。她的决定让老师同学都吃了一惊，问其原因，回答很简单：“喜欢，服饰和经营都是我的爱好。”有人认为，当这样一个小店的老板根本不用念大学。但是，她的看法是“上大学是为了学习解决问题的方法以及培养个人的品德和修养，这些都是我的工作需要的”。
调查发现，这些打算自己当老板的应届毕业生往往都是学校里比较活跃、担任过一定的社会工作、接触社会较多、实习经验较丰富的学生。有关人士认为，这些年轻人的优势是头脑灵活，反应敏捷，对一些实用技能，像外语、计算机等掌握得较好；而她们的弱处是涉世不深、经验缺乏。毕竟商场如战场，最后是成为“弄潮儿”，还是被迫“上岸”，全看以后的实践。
点击这里对该文章发表评论 [现有评论条] 推荐给我的朋友
|
psyche@service.netbig.com
